【这就是山东·德州】乐陵杨安镇:党委摆擂台 支书大比武

2021-05-14 08:39   德州日报  

“当干部能吃亏才会有权威,只要思想不滑坡,办法总比困难多。超越标杆不是梦,争当发展急先锋。”5月7日,乐陵市杨安镇王洪路村党支部书记王绍华这样阐述自己的理念。在4月全镇举办的支部书记大比武中,王绍华获得今年上半年大比武冠军。

党委“摆擂”、支书“比武”,这是杨安镇为全面激发支部书记队伍干事创业动力,助力乡村振兴,创新农村党建工作载体和考评模式的新做法。83个村的192名支部书记和后备干部参加了“比武”。

大比武现场

“比武”怎么比?围绕党的建设、经济发展、美丽乡村、社会稳定等内容,每位支书发表演讲,展示去年工作成绩,提出今年工作计划,评委会打分确定名次。

本次大比武除了设置现场述职环节,还增加了党员测评、书记点评以及现场观摩、末位淘汰等环节。会前,每个村确定一个现场观摩点,观摩点的选择可以是党支部领创办合作社、“三资”清理、村庄环境整治、脱贫攻坚等先进做法,也可以是散乱污等落后典型。每位村干部现场述职后,带领全体党员、评委来到现场观摩点,介绍本村的特色做法、先进典型及经验教训。通过述职、观摩的形式,让每一位党员、评委更清晰地了解村干部工作情况,让先进者“增光添彩”,让落后者“红脸出汗”。

杨安镇辛家村党支部书记张海城在大比武前突感身体不适。“不行就别上了”,“找人代讲也行”,干部群众都劝他。“那不行,我不上场,别人以为我被吓倒了,咱丢不起这个人。”凭着这股劲,张海城坚持上台参加了比赛。

“从‘推着走’到‘找事干’,大比武激发了村里党员干部的内生动力。”杨安镇党委委员孙素贞说。

杨安镇前石村党支部书记石海岗今年42岁,2013年,作为返乡创业能人,被选为村党支部书记。当时,前石村是典型的经济薄弱村,全村313口人,外出打工的就有三分之二,常年在村里住的多数是老人和孩子。面对困难,石海岗并没有退缩。经过考察和研究,2017年,在石海岗的带领下,成立了前石村土地股份专业合作社,尝试在盐碱地种植糯玉米。糯玉米废料是喂鹅的好饲料,石海岗决定以村内废弃池塘为场地,养殖白鹅,搞“种养循环”。去年,前石村土地股份专业合作社探索鹅苗孵化供应的合作新模式,建成高标准的鹅苗孵化基地,补齐了前石村种养循环链条的最后一环。2020年,前石村土地股份专业合作社收益160多万元,300多名村民共拿到了35万元的分红。本次大比武中,石海岗表示,今年将继续扩大规模,带动村民养殖白鹅达到10万只。

前石村党支部书记石海岗养殖的白鹅

大比武打造了一个村支书互相学习交流的平台。年轻的村支书想通过大比武取经开拓眼界,基层工作经验丰富的老支书们则想来学习新的思路。今年52岁的杨安镇吴北斗村党支部书记吴爱军,有着近20年的基层工作经历,他说:“基层工作干久了,思维有些固化,其他村产业发展的一些方式方法给了我新的启发。”

大比武让村支书们比出成就感、干出收获感,村支书岗位成了对愿在农村干事创业群体有吸引力的“热门岗位”。后备干部也积极参加了这次大比武,王开轩是杨安镇王陌阡村后备干部,他在这次大比武中表示,自己想竞聘新一届村党支部干部,带领村里人种植调味品,共同奔小康。

“农村要发展好,很重要的一点就是要有好班子和好带头人。”杨安镇党委书记蔡文峰介绍,在选人上,杨安镇将目标放在人才回引、培育后备力量上,着力选出“最强引领力的人”。他说:“农村发展最重要的还是人才。对于乡镇来说,本地的人才留在当地,并且能够不断成长、进步,发展才会有后劲,才能更持久。”

德州日报新媒体出品
记者|赵治红
通讯员|贾鹏 郝坤

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